Temporeras podrán ser beneficiadas por el postnatal de seis meses
Por primera vez se acogerá la realidad de mujeres que tienen contrato a plazo fijo o por faena y que pertenezcan al 20% de familias más vulnerables del país, lo que marca un hito en la legislación laboral que rige al sector silvoagropecuario.
Por Mi Voz
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05 de Mayo, 2011 07:05
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Como
un importante avance en el mejoramiento de las condiciones laborales de
las mujeres temporeras catalogó el subsecretario de Agricultura, Álvaro
Cruzat, el proyecto de Ley sobre el postnatal planteado por el Gobierno
y que actualmente se discute en el Congreso.
Junto
al seremi de Agricultura de La Araucanía, René Araneda, el gobernador
de la Provincia de Malleco, Jorge Ratghep, la directora Regional de
Sernam, Soledad González, y casi un centenar de mujeres temporeras que
se encontraban en faenas de cosecha en un huerto de manzanos, la
autoridad conversó sobre la realidad en los ámbitos laboral y familiar
de estas trabajadoras del sector frutícola y atendió sus interrogantes
en relación a este proyecto de ley que impulsa el Gobierno.
En
sus conversaciones, Cruzat destacó que la iniciativa no sólo extiende
el beneficio, sino que busca ampliar la cobertura a mujeres que hasta
hoy no tenían acceso al pre y post natal. “Con este proyecto por primera
vez se va a favorecer a miles de mujeres del sector rural que trabajan
con contrato fijo por unos pocos meses, como es propio de la actividad
frutícola”, señaló la autoridad, quien añadió que con ello se marca un
hito en la legislación laboral que rige al sector silvoagropecuario.
Cruzat
recordó que para acceder al beneficio se deben cumplir ciertos
requisitos. Por ejemplo, es necesario contar con ocho cotizaciones en
los últimos 24 meses, para lo cual aseguró que es indispensable que las
trabajadoras exijan las imposiciones a sus empleadores. Además, señaló
que es necesario que las temporeras aseguren 12 meses de afiliación
previsional, antes de quedar embarazadas. Por otro lado, su última
cotización debe haber sido hecha en virtud de un contrato de plazo fijo
por obra o faena. Por último, la autoridad recordó que se exigirá
comprobar que las mujeres pertenezcan al 20% de las familias más
vulnerables del país. En caso de cumplir con estas condiciones, ellas
tendrán derecho al fuero hasta el término del contrato.
Según
cifras del INE, existen cerca de 118 mil mujeres en Chile que se
desempeñan temporalmente en la agricultura, con una edad promedio de 37
años, lo que hace que la gran mayoría de ellas sea sujeto de posnatal.
En el caso de la Región de La Araucanía, esta cifra asciende a 8 mil,
con una edad promedio de 36 años.
El
anuncio se enmarcó en la gira “Gobierno Informa”, actividad que tiene
como objetivo dar a conocer la política social del Gobierno, a través de
la difusión de cuatro iniciativas concretas, dos programas que ya están
en funcionamiento, como son el bono para los matrimonios que cumplen
sus bodas de oro y la asignación social, como primera parte del ingreso
ético familiar. Adicionalmente, se difundieron otros dos proyectos de
ley que fueron compromisos de campaña del Presidente y que ya ingresaron
al congreso: la eliminación del 7% de cotización en salud para los
adultos mayores y la extensión del postnatal a 6 meses.
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