1° de Mayo Día del Trabajo, ¿Tenemos algo que celebrar?

El día del Trabajo es en realidad el día de los trabajadores, donde se conmemora la opción a tener un trato más digno y no ser sobreexplotados por los empleadores, sin embargo como cuando los trabajadores conquistan un derecho a un horario de trabajo, entonces se les castiga con el sueldo que se denomina cotidianamente como salario pues se relaciona al sueldo de los trabajadores del salitre, que en realidad recibian targetas de consumo.

Cuando se conquista la jornada laboral de ocho horas no existian muchos trabajadores independientes que son quienes hoy al menos y según comentarios no se sienten identificados con el 1º de mayo, bueno ellos son sus propios empleadores, entonces ellos mismos podrán fijar su jornada de trabajo.

Por otro lado el que sean independientes o dueños de una Pyme no es condionante para que no se sientan trabajadores y que deben ser tratados con dignidad en este caso por el estado que permite o priva a estos empresarios de derechos ya sean de trabajo en sus rubros e condiciones adecuadas para conquistar el mercado o bien con las facilidades crediticias que ellos necesitan.

y bueno en cuanto a lo que dice Fernando relativo a su desepción sobre la llegada de la democracia por la cual lucho, que sepa que no solo el se ha desilucionado, somos muchos los que teniamos las esperanzas de una vida mejor si lograbamos recuperar la democracia pero ha de saber que no fue eso lo que recuperamos solo y lamentablemente fuímos engañados y servimos para que recuperaran el poder quienes en alguna oportunidad tenian los mismos ideales, pero que lamentablemente el poder los hizo sucumbir a la ambición y se olvidaron por y para que fueron elegidos.

Creo que no deviera haber diferencia entre las luchas por mejorar sus condiciones entre los asalariados y los independientes, cuando se logro la jornada de ocho horas, ese era el tema quizas más urgente a resolver, pero hoy se han agregado muchos más y que conciernen a toda la clase trabajadora sea dependiente o independiente que pertenezca a las PYMES que no cuentan con una legislación que los apoye en el desarrollo de su empresa.

Espero que cada día sean más y más quienes hagan saber sus molestias por las condiciones actuales de la gente de nuestro país, que lo hagan de tal forma que implique cambios y algunas de estas formas son las actividades del 1 de mayo pero igyualmente no olviden que podriamos cambiar las autoridades, especialmente a los legisladores, pero si somos indiferentes eso no pasará

RENE: ¡¡¡PORQUE NO TE CALLAS!!!

Lamentablemente dado el aprovechamiento político que se ha hecho por parte de los partidos de la "izquierda" de las organizacines sindicales, además del apropiarse del concepto "trabajador", utilizándolo sólo para referirse al asalariado, sin reconocer esa calidad a los trabajadores independientes, dueños de una "empresa" familiar, comúnmente un almacén, un colectivo, un kiosco o un puesto en la feria, siguiendo el anacrónico esquema marxista leninista de separar la sociedad en "clases", acompañado por la actitud de empresarios inescrupulosos que han aprovechado la desconfianza de los trabajadores en sus dirigentes sindicales, acompañada de la NINGUNA POLÍTICA del Gobierno en pos de desarrollar de una vez la "segunda etapa exportadora" en la cual Chile debiese haber entrado después de que la primera se diera a mediados de los años 70´, impulsada por el Gobierno Militar, ha perjudicado la posibilidad de lograr que en Chile existan empresas más productivas y con una mayor especialización, condenandonos a seguir ad eternum, siendo un País "en vías de desarrollo".

Saludos a la Sra. María, "casera" del Barrio El Tenis que la veo trabando desde las 07:00 de la mañana a las 22:00hrs. todos los días del año, así como a los feriantes de los cuales soy cliente, de las dueñas de casa que aprovecharon el día de "asueto", para trabajar en sus casas, y a todos quienes hoy pasaron SU DÍA en iguales circunstancias.

CUANDO FESTEJAREMOS EL DIA DEL TRABAJADOR INTELIGENTE ? .

ESE DIA ESTAREMOS FESTEJANDO EL MANEJO DE LA HUMANA HERRAMIENTA INTELIGENTE y PROGRESISTA PARA EL DESARROLLO DE MI PAIS .

Cynthia.. haces una pregunta -¿Tenemos algo que celebrar?- pero como que la respondes tu misma: estalló la huelga por la jornada de ocho horas en Estados Unidos, pues se trabajaban jornadas maratónicas de 12, 18 y hasta 24 horas.

No hay duda que queda mucho por hacer y lograr, pero algo se ha avanzado. Celebrese entonces aquellos logros, y recuerdese aquellos que los hicieron posible. Y el como.

En ese sentido, no puedo sino estar de acuerdo con Eliana Aguilera, que el 1 de Mayo sea un día de reflexión y de felicidad.

Haces otra pregunta: ¿Qué propondrías para que cambiara?

El cambio central -en mi opinion- es que seria bueno que se volviera a ese espiritu de los trabajadores de ese 1 de Mayo, al entendimiento que la accion, el sacrificio y el esfuerzo comun son la base sobre la cual se producen no solo beneficios para los trabajadores sino para la sociedad en su conjunto.

Porque, al fin y al cabo, incluso aquellos mismos que resistieron mas y organizaron la represion que termino con la muerte de esos dirigentes obreros se beneficiaron del progreso que tales beneficios sociales iniciaron en EEUU.

Alguien dijo una ves que los trabajadores son los rotos filantropicos. Y tenia toda la razon: porque el futuro del mundo depende de los trabajadores. Sin sus esfuerzos y sin sus sacrificios, la sociedad se terminaria.

Espero que la ciudad despierte y acuda en masa a la manifestación. Es necesario cambiar las cosas. Para poner un ejemplo, diré que de acuerdo con datos de la CUT (www.cut.cl), AgroSuper es la peor empresa para trabajar en Chile. Sabemos que esta empresa se asienta en la región ocupando mayoritariamente a obreros de la ciudad y alrededores, que atraidos por un "buen" pago deben someterse a arduas jornadas de trabajo y a practicas antisindicales. Igualmente, si bien la situación de los trabajadores del cobre se encuentra aparentemente en calma, las condiciones estructurales enraizadas en la subcontratación que los aqueja no han sido revertidas y ni siquiera es tema de discusión. Por lo demás las paupérrimas condiciones laborales de los temporeros de la fruta son por todos conocidas.

Si alguien puede desconocer esta realidad, no sentirse aludido o bien, tomar completa indiferencia de ello, puede quedarse disfrutando del feriado legal, salir a pasear o ir a comprar al mall. Pero si en el examen de de nuestra alma y nuestra conciencia vemos aparecer las ansias de dignidad, y sentiremos por tanto la necesidad de manifestarnos, ya sea por la defensa de nuestros propios derechos y dignidad, o bien por la necesidad de solidarizar, algo que de lo que nos jactamos tanto en Chile, pero que escasea cuando se trata de solidarizar con los pares, con la clase.

¡Viva el pueblo!

¡Vivan los trabajadores!